?永業(yè)行是中國領(lǐng)先的大型資源環(huán)境綜合性咨詢機(jī)構(gòu)，旗下四家國家高新技術(shù)企業(yè)、兩家湖北省專精特新中小企業(yè)，綜合排名位居湖北第一，全國前列。深耕行業(yè)三十載，包含資源環(huán)境、全要素項(xiàng)目管理兩大產(chǎn)業(yè)鏈集群，擁有甲級(jí)城鄉(xiāng)規(guī)劃、甲級(jí)土地規(guī)劃、甲級(jí)測(cè)繪、甲級(jí)地質(zhì)災(zāi)害防治、甲級(jí)工程咨詢、AAA級(jí)工程造價(jià)咨詢等執(zhí)業(yè)資質(zhì)20余個(gè)，業(yè)務(wù)遍及全國20多個(gè)?。ㄊ小^(qū)）及部分海外市場?，F(xiàn)有員工1200名，其中博士和碩士300余名（含留學(xué)歸國博士、碩士30余名）；中高級(jí)職稱人員500余名；先后承擔(dān)省部級(jí)課題100余項(xiàng)，已發(fā)布實(shí)施國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及地方標(biāo)準(zhǔn)等20余項(xiàng)，研發(fā)形成軟著、發(fā)明專利等200余項(xiàng)，發(fā)表期刊論文600余篇。
永業(yè)行是湖北省政府授牌的重點(diǎn)服務(wù)企業(yè)、重點(diǎn)服務(wù)品牌、就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進(jìn)集體，先后獲評(píng)國家行業(yè)協(xié)會(huì)熱心公益獎(jiǎng)、誠信示范機(jī)構(gòu)獎(jiǎng)、全國地理信息產(chǎn)業(yè)最具成長性企業(yè)100強(qiáng)、湖北省優(yōu)秀企業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng)、楚商500強(qiáng)、武漢民營創(chuàng)新企業(yè)100強(qiáng)、武漢市十大最具活力民營企業(yè)、武漢市現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)、武漢市模范和諧企業(yè)、武漢市法治建設(shè)示范企業(yè)、武漢市清廉民企創(chuàng)建示范單位、武漢社會(huì)責(zé)任先鋒，旗下公司連年被評(píng)為A級(jí)納稅人。
永業(yè)行于2009年成立中共黨委，將黨建引領(lǐng)、參政議政、企業(yè)經(jīng)營“三結(jié)合”，將黨中央文件的學(xué)習(xí)和公司戰(zhàn)略研討、業(yè)務(wù)優(yōu)化、資政建言相結(jié)合，極大提升參政議政的針對(duì)性和服務(wù)社會(huì)的實(shí)效性；將統(tǒng)戰(zhàn)工作作為黨委工作的重要組成部分，通過成立民進(jìn)湖北永業(yè)行支部，設(shè)立湖北省新階層實(shí)踐創(chuàng)新基地，形成“黨建帶統(tǒng)戰(zhàn)、統(tǒng)戰(zhàn)促發(fā)展”的生動(dòng)局面。2024年8月8日，湖北省委書記（時(shí)任省長）王忠林等省領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研永業(yè)行，對(duì)永業(yè)行在綠色低碳發(fā)展、“三資”轉(zhuǎn)化路徑、大財(cái)政體系等方面的探索創(chuàng)新給予高度評(píng)價(jià)，并對(duì)永業(yè)行在綠色發(fā)展、“三資”轉(zhuǎn)換等方面寄予厚望。
永業(yè)行始終秉持回饋社會(huì)的理念，積極投身各類公益活動(dòng)。在災(zāi)害救助、捐資助學(xué)、慈善敬老、扶貧濟(jì)困、鄉(xiāng)村振興等領(lǐng)域，累計(jì)捐贈(zèng)和投入資金超過600萬元，用實(shí)際行動(dòng)傳遞溫暖與希望。在抗擊新冠疫情戰(zhàn)役中，永業(yè)行累計(jì)籌措資金和物資超100萬元，持續(xù)支援抗擊疫情，是響應(yīng)、馳援行動(dòng)最頻繁的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。自2010年起，永業(yè)行堅(jiān)持每年發(fā)布社會(huì)責(zé)任報(bào)告與ESG報(bào)告，展現(xiàn)企業(yè)在可持續(xù)發(fā)展道路上的堅(jiān)實(shí)步伐。永業(yè)行的社會(huì)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，不僅體現(xiàn)在公益行動(dòng)上，更體現(xiàn)在企業(yè)管理層及團(tuán)隊(duì)的社會(huì)貢獻(xiàn)中。董事長潘世炳擔(dān)任湖北省政協(xié)常委、省政協(xié)人口資源環(huán)境委員會(huì)副主任、省政府參事以及省監(jiān)察委員會(huì)首屆特約監(jiān)察員，同時(shí)還是2018年省委確定的省領(lǐng)導(dǎo)直接聯(lián)系的服務(wù)業(yè)專家，在社會(huì)各界發(fā)揮著積極的影響力。永業(yè)行先后有近20位代表人士擔(dān)任省、市、區(qū)政協(xié)委員、人大代表和黨代表，深度參與地方事務(wù)的討論與決策，為地區(qū)發(fā)展建言獻(xiàn)策。同時(shí)，在全國、省、市近20個(gè)相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)中，永業(yè)行的代表們擔(dān)任會(huì)長、副會(huì)長、常務(wù)理事等重要職務(wù)，為行業(yè)的規(guī)范與發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
永業(yè)行人始終秉持“生態(tài)優(yōu)先，綠色發(fā)展”理念，不忘初心、牢記使命，用專業(yè)服務(wù)資源環(huán)境開發(fā)利用，以技術(shù)賦能客戶個(gè)性化需求，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)永業(yè)行力量。
（一）黨建引領(lǐng) ?凝心聚力
永業(yè)行黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，公司黨委及16個(gè)黨支部常態(tài)化堅(jiān)持好“三會(huì)一課”制度，以集中學(xué)習(xí)和實(shí)踐學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，引導(dǎo)全體黨員適應(yīng)新時(shí)代、新形勢(shì)，貫徹新任務(wù)、新要求。公司先后組織黨員赴省內(nèi)外多地，以瞻仰革命紀(jì)念館、觀看紅色影片、愛心捐助等形式，開展主題黨日活動(dòng)等，全面掀起黨史學(xué)習(xí)熱潮。此外，堅(jiān)持在急難險(xiǎn)重任務(wù)中錘煉黨員隊(duì)伍，西藏地震、河北洪災(zāi)等救援中，公司黨委聯(lián)合工會(huì)、團(tuán)委積極捐贈(zèng)善款、籌集保障物資送往受災(zāi)地區(qū)，以解燃眉之急。永業(yè)行始終將統(tǒng)戰(zhàn)工作納入黨委核心工作，推薦骨干員工加入農(nóng)工、民進(jìn)、民革、民建等民主黨派，并規(guī)劃成立支部，動(dòng)員10余名統(tǒng)戰(zhàn)對(duì)象加入湖北省、武漢市新的社會(huì)階層人士聯(lián)誼會(huì)、黨外知識(shí)分子聯(lián)誼會(huì)、婦女促進(jìn)會(huì)等協(xié)會(huì)，引導(dǎo)統(tǒng)戰(zhàn)成員關(guān)心社會(huì)發(fā)展、關(guān)注社會(huì)民生、履行社會(huì)責(zé)任，持續(xù)穩(wěn)固“黨建帶統(tǒng)戰(zhàn)、統(tǒng)戰(zhàn)促發(fā)展” 的良好格局。永業(yè)行黨委多次被評(píng)為省、市及區(qū)三級(jí)“先進(jìn)基層黨組織”。民進(jìn)湖北永業(yè)行支部榮獲“湖北民進(jìn)70年先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)。
以黨建帶群建，以群建促黨建。作為武漢市模范和諧企業(yè)，永業(yè)行工會(huì)發(fā)揮“職工之家”作用，通過設(shè)立專項(xiàng)基金、國內(nèi)外旅游團(tuán)建、節(jié)日禮包派發(fā)等形式，關(guān)心與關(guān)愛員工家屬及“永二代”，營造家文化氛圍；結(jié)合經(jīng)營管理工作常態(tài)化開展“讀書分享”“四個(gè)學(xué)習(xí)”活動(dòng)，至今已堅(jiān)持12年歷經(jīng)200余個(gè)分享主題，為確保企業(yè)、員工共贏共享持續(xù)提供文化保障和精神動(dòng)力。2023年6月14日，時(shí)任全國人大常委會(huì)委員、社會(huì)建設(shè)委員會(huì)副主任委員，全國總工會(huì)副主席、書記處書記、黨組成員譚天星帶領(lǐng)調(diào)研組來到永業(yè)行，對(duì)永業(yè)行濃厚的企業(yè)文化氛圍、豐碩的發(fā)展成果和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)給予充分肯定。
（二）企業(yè)品牌 ?實(shí)力鑄就
永業(yè)行擁有甲級(jí)城鄉(xiāng)規(guī)劃、甲級(jí)土地規(guī)劃、甲級(jí)地質(zhì)災(zāi)害、甲級(jí)測(cè)繪、甲級(jí)工程咨詢資信等20余項(xiàng)執(zhí)業(yè)資質(zhì)；擁有 “省著名商標(biāo)”及“市著名商標(biāo)”。先后承接完成了數(shù)以十萬計(jì)的自然資源規(guī)劃設(shè)計(jì)、投資咨詢、環(huán)境咨詢等相關(guān)項(xiàng)目。與三峽集團(tuán)、中建三局、國家能源集團(tuán)、中國鐵投、中國交投、國家電網(wǎng)、中國石油、中國石化、五大國有銀行及各地交投、土儲(chǔ)中心、土地交易中心、地產(chǎn)集團(tuán)等企事業(yè)單位、世界500強(qiáng)建立了良好的合作關(guān)系。
近年來，永業(yè)行搶抓機(jī)遇，不斷改革創(chuàng)新，將促進(jìn)公司發(fā)展和落實(shí)國家戰(zhàn)略規(guī)劃緊密結(jié)合，圍繞專項(xiàng)債、全域國土綜合整治、爭資立項(xiàng)、生態(tài)修復(fù)、EOD、城市更新、污水治理等領(lǐng)域研發(fā)50余類新業(yè)務(wù)，深度參與項(xiàng)目“規(guī)、投、融、建、管、運(yùn)”，先后參與編制《湖北省鄉(xiāng)鎮(zhèn)生活污水治理項(xiàng)目績效管理工作指南》《湖北省城市更新工作指引（試行）》等標(biāo)準(zhǔn)，助推了地方社會(huì)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
（三）規(guī)范管理 ?提升效能
組建研發(fā)團(tuán)隊(duì)，成立永業(yè)行資源環(huán)境研究院、研發(fā)委員會(huì)、碳中和研究中心、研發(fā)中心，每年投入超5%的營收作為科研經(jīng)費(fèi)，探索數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)；創(chuàng)建“135RMOS”管理體系，踐行“五個(gè)一”團(tuán)隊(duì)建設(shè)理念，搭建員工成長平臺(tái)，打造高效人才供應(yīng)鏈；持續(xù)優(yōu)化升級(jí)管理信息系統(tǒng)：堅(jiān)持?jǐn)?shù)字化管理升級(jí)創(chuàng)新與數(shù)字化業(yè)務(wù)孿生交付，研發(fā)上線數(shù)據(jù)中心云平臺(tái)，助力永業(yè)行正式邁入數(shù)字化建設(shè)3.0時(shí)代；大力推行人員輪崗、交流、掛職、鍛煉，實(shí)施青年干部培養(yǎng)“永動(dòng)力”工程，年均開展競聘10余場次，百余人通過競聘走上管理崗位；不斷優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化大后方、大中臺(tái)建設(shè)，從部門、分部，到事業(yè)部、事業(yè)群、產(chǎn)業(yè)鏈，明確了新發(fā)展體系下公司各部門的職能與定位，進(jìn)一步提升經(jīng)營管理效能。
（四）防控風(fēng)險(xiǎn) ?筑牢根基
作為武漢市法治建設(shè)示范企業(yè)，永業(yè)行始終把防控風(fēng)險(xiǎn)放在突出位置，筑牢防范化解風(fēng)險(xiǎn)“防火墻”。在組織上，永業(yè)行黨委下設(shè)紀(jì)律檢查委員會(huì)，16個(gè)黨支部全部配備紀(jì)檢委員，成立監(jiān)督檢查部、財(cái)務(wù)審計(jì)中心，定期不定期對(duì)各部門進(jìn)行全面經(jīng)營情況審計(jì)，并將審計(jì)基本情況、審計(jì)問題、處理意見以及整改要求以紅頭文件形式在全司范圍內(nèi)發(fā)布，強(qiáng)化事前預(yù)防、事中管控及事后監(jiān)管；在制度建設(shè)上，建立健全60余項(xiàng)操作規(guī)范、執(zhí)行有力的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范制度，結(jié)合共性內(nèi)容編制廉潔規(guī)范的“15條紅線”“11條黃線”，對(duì)員工的行為提出了具體的廉潔要求；在流程建設(shè)上，聘請(qǐng)法律顧問、設(shè)立法務(wù)專崗、引入第三方審計(jì)機(jī)構(gòu)，不斷優(yōu)化和固化ERP系統(tǒng)流程，定期開展針對(duì)所有業(yè)務(wù)流程的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，對(duì)公司面臨的重要風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、管理與監(jiān)控；在監(jiān)督考核上，常態(tài)化開展跟蹤問效、督查督導(dǎo)、誡勉談話、離任審計(jì)等工作，設(shè)立了內(nèi)部投訴渠道、調(diào)查機(jī)制、防腐機(jī)制與問責(zé)制度。長期的實(shí)踐證明，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶徲?jì)對(duì)于及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題，及時(shí)止損和控制風(fēng)險(xiǎn)有著顯著的作用。
永業(yè)行將繼續(xù)以黨建為引領(lǐng)，以創(chuàng)新為動(dòng)力，以做大做強(qiáng)民族高端咨詢服務(wù)業(yè)為己任，勇?lián)鐣?huì)責(zé)任，守正創(chuàng)新，踔厲奮發(fā)、勇毅前行，為資源環(huán)境和諧共生、綠色低碳持續(xù)發(fā)展注入強(qiáng)大動(dòng)力，為國家經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，奮力貢獻(xiàn)永業(yè)行專業(yè)力量！
企業(yè)愿景：做大做強(qiáng)民族高端咨詢服務(wù)業(yè)
企業(yè)使命：高效利用資源 ?科學(xué)保護(hù)環(huán)境
服務(wù)宗旨：專業(yè)為上 ?服務(wù)為先 ?高效為本
董事長潘世炳積極參與調(diào)研、講座、培訓(xùn)、幫扶西藏學(xué)子、社會(huì)捐贈(zèng)等各類社會(huì)公益活動(dòng)，獲評(píng)武漢社會(huì)責(zé)任先鋒獎(jiǎng)；擔(dān)任三屆省政協(xié)委員，連續(xù)三屆被評(píng)為優(yōu)秀省政協(xié)委員。公司連續(xù)10余年發(fā)布永業(yè)行社會(huì)責(zé)任報(bào)告、ESG報(bào)告，堅(jiān)持開展扶貧濟(jì)困、慈善敬老、捐資助學(xué)、災(zāi)害救助等慈善公益活動(dòng)，各種捐贈(zèng)和投入超過600萬元；新冠疫情發(fā)生以來，永業(yè)行全力籌集保障物資，協(xié)調(diào)各方資源，累計(jì)籌措資金和物資超過100萬元；蔡甸風(fēng)災(zāi)、十堰煤氣爆炸、河南洪災(zāi)等救援中，永業(yè)行積極捐贈(zèng)善款、籌集保障物資、采購自熱餐食、清潔飲用水、防蚊水等物資送往受災(zāi)地區(qū)，以解燃眉之急；公司通過永業(yè)行官方網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、微信小程序、頭條號(hào)以及微信視頻號(hào)、抖音、小紅書等新媒體平臺(tái)矩陣，強(qiáng)化正能量宣傳；組建了籃球隊(duì)、足球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、文藝隊(duì)等，舉辦各類聯(lián)誼賽，豐富員工、客戶的業(yè)余生活。